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详情描述

行程天数:一日游

出游方式:自驾游

重点协助解决以下团队问题、

1.互信互赖 重诺笃行 2.团队成员相互之间缺乏信任 3.团队成员之间缺乏主动配合和支持

培训收获

1.增强员工之间的情感交流,改善人际关系,建立积极向上、轻松的组织气氛;

2.通过团队协作共同完成各项艰巨任务,从而使学员树立相互配合、相互支持的团队精神及合作意识,创立一支高绩效的团队;

3.改善组织内部的沟通与信息交流;

4.使公司员工进一步明确和认同组织目标,增强企业凝聚力;

5.增进学员对团队力量的认识、培养学员的归属感。

4. 团队成员回避冲突、一团和气团队成员不愿主动、公开发表意、团队士气低落、团队成员缺乏荣誉感


6.野外穿越课程:

在大自然的山水之间,富有激情的体验,与众不同的游乐方式,有目的、有意义的野外活动参与者就是企业的员工。每到活动后,大家都会猛然发觉:这不是单调的游玩,奇妙活动的整个过程其实也是历练自身的过程,也是传播公司信息的过程。自己在活动中不仅是一个活动过程的体验者、获益者