温馨提示

1、列表网提醒您：在交易前请仔细核实商家真实资质！如发现非法商家，欢迎广大网民举报，举报电话：4000-999-800。

2、该信息由列表网网友发布，其真实性及合法性由发布人负责，列表网仅引用以供用户参考，详情请阅读列表网免责条款。

3、在签订合同或相关协议之前，任何要求预付定金、汇款等方式均存在风险，谨防上当受骗！

详情描述

企业要发展，这是众多企业的呼声，任何一个企业都在努力的去想方设法的要发展企业，提升企业的业绩，可是目前的企业要发展并不是很顺利，大部分企业都或多或少的出现一些问题阻碍企业的生长。

1 、团队凝聚力不足； 2 、团队活力不足，员工没有生气，没有工作积极性； 3 、团队人员的增加并没有给企业带来过相应的利润； 4 、团队成员的执行能力下降；

5 、在生产和市场上出现不应有失误的频率明显增加，员工心态出现低点平衡；

6 、公司的管理模式和运营模式没有随着公司的发展而发展提高，总体协调能力不足，管理 效率下降； 7 、虽然大家都知道肯定是公司哪里出了问题，但谁也说不清到底问题具体出现在哪里； 8 、员工士气低落，尽管给员工增加工资，但是士气依然不足。工作主动性没有提升； 9 、缺乏配合公司发展的系统有效的再培训模式和相关激励机制； 10 、过度宽容的团队文化，使员工缺乏足够的工作压力和动力； 11 、执行力差，工作雷声大、雨点小。

12 、日常工作压力过大，缺乏适度调节，超出思想弹性极限。